新卒採用

東京23区を中心に不動産事業を展開しているCOLORSは、投資用マンションの企画・開発・販売（新築ブランドマンション「シャンファーレ」シリーズ）・賃貸仲介を手がけております。
今回、組織拡大のため募集を致します。

★入社後に適性を判断し配属されます
★幹部候補生は、①～③の業務を幅広く携わっていただきます

①投資不動産営業→顧客紹介、電話アプローチ、街頭アンケートなどを通じて、資産形成でお困りごとがあるお客様に対して投資用不動産のご提案

②土地仕入れ営業→仕入れたい不動産を見つけるための情報収集、仕入れ対象不動産のエリアマーケティング、仕入れる土地に建築物があれば解体費用の見積もり金額の取得、役所調査など

③賃貸仲介→HPや不動産ポータルサイトを見たお客様から問い合わせを受け、来店や内見の予定を調整し紹介した物件を実際にご案内、その他賃貸手続きの事務作業

※その他部署に配属される可能性もあります。

東京都千代田区鍛冶町2-6-2 上野ビルディング8階
《★神田駅から徒歩1分！綺麗なオフィスです。》

※転勤はありません。
※営業エリアは全国、各地へ出張の機会があります。

月～金／10：00～19：00（実働8時間）

月給25万円以上＋インセンティブ
※試用期間3カ月（給与・待遇変動なし）

＜インセンティブについて＞
成約1件ごとにインセンティブが支給されます。自分がアポイントを獲得した案件であれば、先輩が契約を結んでも支給される仕組みです。

• 借上げ社宅制度あり（実賃料から最大40,000円を控除）
• 資格手当（宅地建物取引士2万円など）
• 通勤手当:上限5万円

• 完全週休2日制（土・日）
• GW（6日前後）、夏季休暇（2〜5日前後）、年末年始休暇（5～9日前後）
• 有給休暇（10日間／入社6ヶ月後に発生）、慶弔休暇
• ※年間休日124日前後（年によって変動あり）
• リフレッシュ休暇（入社2年目以降）

• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 退職金制度
• 育児介護休業
• 確定拠出年金制度
• 奨学金返済支援
• 食事補助（「OFFICE DE YASAI」「オフィスファミマ」を導入）
• Woman in Action(生理休暇や婦人科健診等)
• ガン保険加入
• 給料日・誕生日早上がりDAY
• ランチコミュニケーション制度

社員の声を反映させて出来たリフレッシュルームには、大きなソファやテーブルなどを用意。
休憩時間にはリラックスして過ごせます♪

東京23区を中心に不動産事業を展開しているCOLORSは、投資用マンションの企画・開発・販売（新築ブランドマンション「シャンファーレ」シリーズ）・賃貸仲介を手がけております。
今回、組織拡大のため募集を致します。

自社物件の「企画・開発」を行っていただきます。

企画とは、建築物の方向性やコンセプトを考え、立地や周辺環境に最適な建物を計画することです。どんな施設や機能を持たせるかを決めます。

開発とは、その企画に基づき具体的な設計図やデザインを決めていく段階です。
設計が決まると、ゼネコン会社が実際の建設工事を進めていきます。
デベロッパーは、設計者やゼネコン会社と連携し、スケジュール管理やプロジェクト全体の進行をリードする役割も果たします。

東京都千代田区鍛冶町2-6-2 上野ビルディング8階
《★神田駅から徒歩1分！綺麗なオフィスです。》

※転勤はありません。
※営業エリアは全国、各地へ出張の機会があります。

月～金／10：00～19：00（実働8時間）

月給205,000円～325,000円（年2回、昨年度実績3.2ヶ月分）
※試用期間3カ月（給与・待遇変動なし）

• 借上げ社宅制度あり（実賃料から最大40,000円を控除）
• 資格手当（宅地建物取引士2万円など）
• 通勤手当:上限5万円

• 完全週休2日制（土・日）
• GW（6日前後）、夏季休暇（2〜5日前後）、年末年始休暇（5～9日前後）
• 有給休暇（10日間／入社6ヶ月後に発生）、慶弔休暇
• ※年間休日124日前後（年によって変動あり）
• リフレッシュ休暇（入社2年目以降）

• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 退職金制度
• 育児介護休業
• 確定拠出年金制度
• 奨学金返済支援
• 食事補助（「OFFICE DE YASAI」「オフィスファミマ」を導入）
• Woman in Action(生理休暇や婦人科健診等)
• ガン保険加入
• 給料日・誕生日早上がりDAY
• ランチコミュニケーション制度

社員の声を反映させて出来たリフレッシュルームには、大きなソファやテーブルなどを用意。
休憩時間にはリラックスして過ごせます♪